管理梯队 · 个人修炼

《职业竞争力》

全员个人修炼1-2天常规面授
核心方向

个人修炼

思维认知

适用场景

组织与团队

全体员工

学习成果

方法落地

明确个人在团队中存在的价值;建立创业心态和积极心态;掌握精神管理与动力再造的工具。

课程背景与适用场景

课程简介

帮助管理者系统地了解如何触及人们的内心、重建工作价值观、培育正确的习惯、营造更好的工作氛围。

学习后能够带走什么

课程收益

  • 明确个人在团队中存在的价值;建立创业心态和积极心态;掌握精神管理与动力再造的工具。

可根据企业场景进一步共创

课程大纲

  1. 01

    一、职业化的意义

  2. 02

    二、工作价值观重建

  3. 03

    三、精神管理与动力再造

  4. 04

    四、正确习惯的培育

  5. 05

    五、营造积极团队氛围

关于我们

专注企业中高层与核心团队学习解决方案,陪伴组织持续成长。

服务理念

从业务问题出发,匹配真正适合的课程与讲师。

严选标准

专业资历、实战经验、课程成熟度、客户反馈与场景适配。

合作价值

匹配更准确、方案可定制、项目有人跟进。

聚焦实战内容源于一线实践严选师资实战派专家授课定制方案贴合业务场景全程陪伴从学习到落地
立即咨询